管理若干意見的通知》和七部委頒布的《工程建設(shè)項目招投標(biāo)辦法》的規(guī)定。存在:
一是自行確定預(yù)審資格條件。有的地方不但自己確定預(yù)審資格條件,而且預(yù)審資格條件、標(biāo)準(zhǔn)和方法又不在招標(biāo)公告中載明;
二是未按規(guī)定進行資格審查。將符合條件的、不符合條件的施工隊伍全部同意報名、購標(biāo)書、參加競標(biāo),致使一些不具備水利水電資質(zhì)的施工隊伍被清除投標(biāo)隊伍,引起索賠糾紛;
三是排斥外地企業(yè)。有的地方實行地域限制,搞地方保護主義,排斥外地企業(yè),人為限制投標(biāo)人的數(shù)量。在預(yù)審前,就預(yù)定中標(biāo)單位,其余的通通視為不合格,導(dǎo)致一些符合投標(biāo)資質(zhì)的施工隊伍被排斥在外,不符合投標(biāo)資質(zhì)的施工隊伍反而中了標(biāo),給工程質(zhì)量埋下了隱患。
(四)、評委組成不規(guī)范,評標(biāo)嚴重違反規(guī)定
第一、評委組成嚴重違反規(guī)定。如某區(qū)的一堤防工程招投標(biāo),評委不是從專家?guī)熘谐槿〉?,而是指定部分專家或無技術(shù)職稱的黨政領(lǐng)導(dǎo)人和監(jiān)督人員參加評委,區(qū)委書記既是招標(biāo)負責(zé)人,又是評標(biāo)委員,其余區(qū)委副書記、區(qū)長、副區(qū)長全部是評委,人數(shù)超過評委的一半。
在評標(biāo)分組中,也未按招標(biāo)文件要求分成三個專業(yè)組評標(biāo)。而是把商務(wù)組的評委安排到技術(shù)組,而資信組、商務(wù)組不安排專家評委參加評標(biāo),該區(qū)的區(qū)委書記說:“商務(wù)、資信是硬杠子,又簡單,不需要安排專家”。而當(dāng)有關(guān)人員把商務(wù)、資信分打出來后,該書記又要求專家評委簽字認可。
第二、《評標(biāo)辦法》不科學(xué)。在濃洄堤防工程評標(biāo)中。按照區(qū)上制定的《評標(biāo)辦法》打出來的分值,在13家投標(biāo)單位中就有12家基本分為0,只有一家獨得12分。顯然,這是很不科學(xué)的。
第三、評委違規(guī)評標(biāo)。有的評委評標(biāo)不堅持原則,評標(biāo)帶有傾向性,對有意向性的投標(biāo)人評分偏高。有的評委為了滿足業(yè)主的要求,評標(biāo)分統(tǒng)計出來后,如果意向性的投標(biāo)人分數(shù)不夠,重新調(diào)整分值,直到中標(biāo)為止。
(五)制度不鍵全,監(jiān)督不到位
第一、制度不完善?!墩型稑?biāo)法》雖然出臺幾年了,但是,相關(guān)的配套措施是在探索中逐步建立的,比較粗,欠完善,不好操作。所以,有的地方和單位在運作過程中就按照自己的需求來制定,很不規(guī)范。有的制度即使建立了,也是有章不循、違章不究。
第二、監(jiān)督乏力。一些單位的領(lǐng)導(dǎo)干部不愿接受別人的監(jiān)督,把紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督視為束縛。在招投標(biāo)中,根本不通知紀(jì)檢監(jiān)察部門人員參加。有的紀(jì)檢監(jiān)察人員參加了,也只是參加開標(biāo)會,對招投標(biāo)工作沒有進行全過程監(jiān)督。有的紀(jì)檢監(jiān)察人員對招投標(biāo)中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為聽之任之,不提出,不制止,不糾正。有的即使糾正了,也是糾而不力,制約無效。
第三、懲處不嚴。由于法規(guī)監(jiān)督機制相對滯后,許多相應(yīng)的配套規(guī)定只講了“不準(zhǔn)”,而沒有講違反了怎么辦。特別是對行政領(lǐng)導(dǎo)干預(yù)招投標(biāo)的究竟怎么追究不具體。有的地方存在執(zhí)紀(jì)不嚴,失之于寬,失之于軟的現(xiàn)象。由于監(jiān)督乏力,懲處不嚴,致使在招投標(biāo)中出現(xiàn)的問題屢禁不止。這些問題嚴重地違反了《招投標(biāo)法》,阻礙了招投標(biāo)工作的順利進行,在群眾中造成了不良影響。
二、強化水利工程招投標(biāo)監(jiān)督工作的對策
為了規(guī)范招投標(biāo)活動,確保國家利益、社會公共利益和招投標(biāo)活動當(dāng)事人的合法權(quán)益,提高經(jīng)濟效益,保證工程質(zhì)量,針對水利行業(yè)出現(xiàn)的問題,特提出以下對策:
(一)改革招投標(biāo)管理體制,實行“一條龍”服務(wù)。
第一、建立“水利工程建設(shè)項目管理中心”。按照我國現(xiàn)行的管理體制,對招投標(biāo)活動的行政監(jiān)督管理是由多個部門負責(zé)的。這種多部門的管理格局,雖然有利于發(fā)揮有關(guān)部門在專業(yè)管理方面的長處,但也造成了多頭管理難以避免的諸多矛盾和問題,使基層單位難以適從,也容易造成部門壟斷的現(xiàn)象。因此,需要對招投標(biāo)管理體制進行改革,建立
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