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項(xiàng)目啟動(dòng)階段是關(guān)鍵

2011/11/14 12:00:45 |  8735次閱讀 |  來源:網(wǎng)友轉(zhuǎn)載   【已有0條評(píng)論】發(fā)表評(píng)論

項(xiàng)目文件管理流程:明確各種文件名稱的管理和文件的標(biāo)準(zhǔn)模版,如:匯報(bào)模板、例會(huì)模板日志、問題列表等。

項(xiàng)目啟動(dòng)的準(zhǔn)備工作完成后,就可以召開項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)議了。啟動(dòng)會(huì)議是項(xiàng)目開工的正式宣告,參加人應(yīng)該包括項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)中的關(guān)鍵角色,如管理層領(lǐng)導(dǎo)、項(xiàng)目經(jīng)理、供應(yīng)商代表、客戶代表、項(xiàng)目監(jiān)理、技術(shù)人員代表等。

項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)的任務(wù)包括:

1、闡述項(xiàng)目背景、價(jià)值、目標(biāo)

2、項(xiàng)目交付物介紹

3、項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)及主要成員職責(zé)介紹項(xiàng)目管理培訓(xùn)

4、項(xiàng)目初步計(jì)劃與風(fēng)險(xiǎn)分析

5、項(xiàng)目管理制度項(xiàng)目經(jīng)理圈子

6、項(xiàng)目將要使用的工作方式

從這些我們可以看出,實(shí)際上,項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)已經(jīng)涉及到了項(xiàng)目計(jì)劃階段的初期內(nèi)容,這也映證了在PMBOK體系中啟動(dòng)階段與計(jì)劃階段的重迭。

綜合上述,我們可以看到,在信息化項(xiàng)目建設(shè)中,甲方的項(xiàng)目啟動(dòng)階段要經(jīng)過意向提出、需求分析、可行性方案論證、產(chǎn)品選型、立項(xiàng)報(bào)告審批、項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)一系列管理活動(dòng)的控制,方可完成項(xiàng)目的啟動(dòng),進(jìn)入項(xiàng)目實(shí)施階段。做好項(xiàng)目啟動(dòng)管理是企業(yè)進(jìn)行合理的投入產(chǎn)出分析,有效控制項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),確保項(xiàng)目成功的關(guān)鍵。

項(xiàng)目啟動(dòng)之后怎么判斷這個(gè)項(xiàng)目能順利地進(jìn)展下去?依照我的經(jīng)驗(yàn),判斷一個(gè)項(xiàng)目能否順利開展下去,可以從以下幾個(gè)主要方面來看:

1、項(xiàng)目是否有一個(gè)合理的、明確的、可以衡量的目標(biāo)。目標(biāo)的不明確,或者目標(biāo)過于理想化都會(huì)導(dǎo)致項(xiàng)目的失敗。有些信息化的負(fù)責(zé)人為了爭(zhēng)取高層對(duì)IT 項(xiàng)目的支持,可能會(huì)故意夸大項(xiàng)目的效果和投資回報(bào)率,回避項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)。等到項(xiàng)目進(jìn)行了一多半,種種問題出現(xiàn)了,高層又看不到期望的結(jié)果,這個(gè)時(shí)候項(xiàng)目夭折的可能性就大大增加了。 也有一些是為了信息化而信息化,沒有明確的目標(biāo)。覺得大家都在信息化,我們也應(yīng)該信息化。但是又不知道為什么信息化,這種情形下誕生的IT 項(xiàng)目最終的結(jié)果不是半途而廢,就是草草收?qǐng)龊笫唛w。項(xiàng)目是否有足夠的資金支持。俗話說,巧婦難為無米之炊。任何一個(gè)項(xiàng)目如果缺少了資金支持,只能停掉。

2、高層的支持程度、中層的配合程度、最終用戶的參與程度。IT 項(xiàng)目實(shí)施過程中,資金的需求離不開高層的持續(xù)支持;業(yè)務(wù)流程和崗位的調(diào)整同樣離不開高層的支持。如果項(xiàng)目得不到高層的支持很難成功。一些大型的IT 項(xiàng)目,比如ERP 項(xiàng)目可能會(huì)牽涉到各業(yè)務(wù)部門利益的調(diào)整和重新劃分,這個(gè)時(shí)候中層管理層配合與否非常關(guān)鍵。同時(shí)中層的態(tài)度也可能會(huì)左右其部門員工的參與程度。

3、項(xiàng)目的人員配置是否合理。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人是一個(gè)項(xiàng)目的領(lǐng)頭人。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人是否稱職對(duì)項(xiàng)目成功與否起著至關(guān)重要的影響。一個(gè)合格的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人不僅需要有良好的技術(shù)技能,同時(shí)也需要擁有良好的業(yè)務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)技能。這樣才能在與各方面的溝通,以及項(xiàng)目控制中游刃有余。

4、項(xiàng)目核心人員的穩(wěn)定性也是項(xiàng)目成功的關(guān)鍵。很多企業(yè)信息化項(xiàng)目的失敗最主要在于項(xiàng)目核心人員的流失。這部分人員的穩(wěn)定性關(guān)系到項(xiàng)目的生死。如果沒有辦法控制人員的流失,至少必須建立完備的后備人選機(jī)制。

5、是否選擇了合適的產(chǎn)品和合作伙伴。每一種IT 產(chǎn)品都有它的特定的應(yīng)用范圍,因此選擇的產(chǎn)品是否合適就與項(xiàng)目的成功與否緊密聯(lián)系在一起。小馬拉大車肯定走不動(dòng),小腳穿大鞋也走不動(dòng)。有相當(dāng)一部份IT項(xiàng)目實(shí)施失敗原因在于沒有選擇合適的產(chǎn)品。合作伙伴的選擇同樣關(guān)系著項(xiàng)目能否順利開展。我個(gè)人覺得,評(píng)價(jià)一個(gè)合作伙伴是否合適有幾點(diǎn)可以參考:是否對(duì)甲方實(shí)施的系統(tǒng)有深刻的了解;是否對(duì)甲方的管理模式有比較好的了解;在同行業(yè)中有多少成功案例;是否有長期的經(jīng)營理念和生存能力。

說了這么多的因素之后,那么到底對(duì)于甲方的IT項(xiàng)目的管理者來說到底如何能保證項(xiàng)目更進(jìn)一不的順利進(jìn)行,以至項(xiàng)

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