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案例分析:如何強(qiáng)化項(xiàng)目的溝通管理

2016/1/15 11:27:00 |  4221次閱讀 |  來(lái)源:網(wǎng)友轉(zhuǎn)載   【已有0條評(píng)論】發(fā)表評(píng)論

中開(kāi)發(fā)人員的這種苗頭,及時(shí)地以正式溝通方式予以控制,并著重指出過(guò)程改進(jìn)對(duì)項(xiàng)目、企業(yè)的益處,讓成員看到希望,迫使其先堅(jiān)持下去,最大程度地避免這種情緒的強(qiáng)化和蔓延。只要是真正的實(shí)施過(guò)程改進(jìn),項(xiàng)目組成員會(huì)在潛移默化中體會(huì)到CMM的益處。隨著時(shí)間的推移,當(dāng)看到項(xiàng)目質(zhì)量不斷地提升、工作狀態(tài)日趨規(guī)范和穩(wěn)定,開(kāi)發(fā)人員逐漸會(huì)發(fā)自內(nèi)心地支持這種過(guò)程改進(jìn)。

  對(duì)于項(xiàng)目的SQA(軟件質(zhì)量保證)和SCM(軟件配置管理)人員來(lái)講,需要增強(qiáng)配合意識(shí),不斷強(qiáng)化與項(xiàng)目組的溝通。質(zhì)量部門(mén)是制度的制定者,但這并不意味著他們就應(yīng)該高高在上,與項(xiàng)目脫節(jié)。開(kāi)發(fā)人員是直接為客戶服務(wù)的,質(zhì)量和配置人員實(shí)質(zhì)上是間接地為客戶服務(wù),都是為了項(xiàng)目的成功和企業(yè)的長(zhǎng)久發(fā)展。配合意識(shí)的增強(qiáng)體現(xiàn)在深入了解項(xiàng)目經(jīng)理改進(jìn)過(guò)程的需求,根據(jù)實(shí)際需要開(kāi)展質(zhì)量工作,爭(zhēng)取在局部先有所突破,進(jìn)而一步步地?cái)U(kuò)大。采取靈活多樣的方式密切接觸開(kāi)發(fā)人員,通過(guò)有效地溝通來(lái)開(kāi)展質(zhì)量宣傳,多方了解反饋意見(jiàn),促進(jìn)自己的工作。CMM過(guò)程改進(jìn)需要用不斷的成功來(lái)推動(dòng)。QA(質(zhì)量保證)成員通過(guò)不斷的溝通,一點(diǎn)一滴的向大家展現(xiàn)出CMM的改進(jìn)效果,進(jìn)而使大家認(rèn)可過(guò)程改進(jìn),減少阻力。

  在CMM環(huán)境下,項(xiàng)目管理的目的同樣是實(shí)現(xiàn)既定項(xiàng)目目標(biāo)。在這個(gè)過(guò)程中,一般認(rèn)為把計(jì)劃做得詳實(shí)、細(xì)致,在項(xiàng)目實(shí)施時(shí)嚴(yán)格控制,項(xiàng)目就能取得成功,這其實(shí)是項(xiàng)目成功的最基本條件。據(jù)統(tǒng)計(jì),在項(xiàng)目進(jìn)行過(guò)程中,有70%以上的失敗項(xiàng)目,不是因?yàn)橛?jì)劃不周詳,也不是控制不到位,而是因?yàn)轫?xiàng)目某些資源無(wú)法及時(shí)、充足利用。而這直接與溝通不利有關(guān)。項(xiàng)目經(jīng)理在管理過(guò)程中一定要花至少75%以上的時(shí)間來(lái)與項(xiàng)目各方干系人進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通,得到他們的理解和支持。做到這一點(diǎn),項(xiàng)目就成功了一半。 

  2、溝通計(jì)劃維護(hù)人:明確本計(jì)劃在發(fā)生變化時(shí),由誰(shuí)進(jìn)行修訂,并對(duì)相關(guān)人員發(fā)送。

  制定好溝通計(jì)劃,重要的是如何按照其進(jìn)行各類(lèi)信息的傳遞。

  將項(xiàng)目管理的信息正確傳達(dá)到相應(yīng)的人員,是相當(dāng)重要并有一定困難的,經(jīng)常發(fā)生的情況是信息發(fā)送人覺(jué)得自己把信息正確傳達(dá)了,但實(shí)際卻是信息沒(méi)有傳達(dá)到或是被錯(cuò)誤的理解了。溝通是雙向的,必須保證信息被接收者接到。所有的溝通方式,必須有反饋機(jī)制。例如:使用Mail進(jìn)行溝通,必須要求接收者簡(jiǎn)單回復(fù)“已收到”以進(jìn)行回應(yīng)。信息收到后還必須保證理解是正確的。很多信息是傳達(dá)到了,但卻被錯(cuò)誤理解了,產(chǎn)生了大量扯皮的問(wèn)題。項(xiàng)目經(jīng)理在溝通管理中對(duì)較重要的通知、變更等信息要求通過(guò)Mail進(jìn)行二次表述。這種表述是在接收方確認(rèn)自己理解了的同時(shí)再去細(xì)化或轉(zhuǎn)敘,而不是復(fù)述。說(shuō)得直白些,就是要求信息接收方說(shuō)明具體明白了哪些,打算如何去做,并用Mail把相關(guān)的想法或欲采取的措施傳給發(fā)送者,讓發(fā)送者進(jìn)行確認(rèn)。

  在項(xiàng)目中,項(xiàng)目干系人有不同的溝通需要。作為項(xiàng)目經(jīng)理,必須了解:溝通要符合接收者的利益。高層經(jīng)理主要關(guān)心的是進(jìn)度,想知道是否能按時(shí)交工;客戶主要關(guān)心的是成本和質(zhì)量,想知道是不是要增加投入,產(chǎn)品質(zhì)量能否達(dá)到要求。對(duì)于項(xiàng)目經(jīng)理來(lái)說(shuō),應(yīng)實(shí)時(shí)反饋有關(guān)項(xiàng)目延期、成本增加和出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題等方面的信息,并盡早溝通,說(shuō)明原因,使高層經(jīng)理和客戶能及時(shí)理解,并調(diào)整相關(guān)計(jì)劃。

  溝通管理的另一部分是實(shí)施情況報(bào)告,有三種形式:定期報(bào)告、階段審查和緊急報(bào)告。   定期報(bào)告:就是在某一特定的時(shí)間內(nèi)將所完成的工作量向上級(jí)匯報(bào)。在CMM環(huán)境下,主要涉及項(xiàng)目成員周進(jìn)展報(bào)告(WSR)和項(xiàng)目周報(bào)(WPR)。前者由項(xiàng)目組成員上報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理;后者是對(duì)前者的總結(jié),由項(xiàng)目經(jīng)理上報(bào)高層經(jīng)理;需寫(xiě)明當(dāng)

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